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Business Process Management

Wie ganzheitliches Prozessmanagement Ihren Unternehmenserfolg sichert

Wissen Sie, wie viele Prozesse in Ihrem Unternehmen ablaufen? Gibt es überhaupt jemanden, der in Ihrer Organisation den Überblick über alle Prozesse hat und diese ganzheitlich miteinander koordiniert? In der heutigen Geschäftswelt ist es unerlässlich, eine Vielzahl an Prozessen zu orchestrieren. Nur ein strukturiertes Prozessmanagement über alle Organisationseinheiten hinweg ermöglicht es Ihnen, sämtliche Arbeitsabläufe zu steuern, zu analysieren, zu optimieren und zu automatisieren, um eine maximale Effizienz zu erreichen. Wir zeigen Ihnen, warum das so wichtig ist und wie wir Ihnen dabei eine Hilfe sein können.

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Warum es nicht ohne Prozessmanagement geht

Ein gut durchdachtes Prozessmanagement, das sich über alle Ebenen Ihrer Organisation erstreckt, bietet Ihnen zahlreiche Vorteile, von denen die langfristige Wettbewerbsfähigkeit Ihres Unternehmens abhängt.

Zeit und Ressourcen sparen

Prozessmanagement ermöglicht es Ihnen, unnötige Schritte zu eliminieren und Arbeitsabläufe selbst über verschiedene Standorte hinweg zu vereinfachen. Das steigert konzernübergreifend die Produktivität und senkt gleichzeitig Kosten. Sie werden feststellen, dass Sie mit weniger Aufwand bessere Ergebnisse erzielen können. Gleichzeitig erhöht es die Zufriedenheit der Belegschaft und stärkt Ihre Position als Arbeitgeber.

Qualität verbessern

Durch die klare Definition von abteilungsübergreifenden Schritten und Verantwortlichkeiten im Prozessmanagement stellen Sie sicher, dass Ihre Mitarbeitenden effektiver arbeiten und keine wichtigen Details übersehen. Dies führt zu einer höheren Qualität Ihrer Produkte oder Dienstleistungen und damit zu höherer Kundenzufriedenheit, außerdem erhält es den guten Ruf Ihres Unternehmens.

Risiken minimieren

Prozessmanagement erleichtert es Ihnen, frühzeitig potenzielle Schwachstellen in Ihren Arbeitsabläufen oder bei der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zu identifizieren, so dass Sie proaktiv Maßnahmen ergreifen können, um mögliche Probleme zu vermeiden oder zu bewältigen. Dadurch ist Ihr Unternehmen besser vor unvorhergesehenen Ereignissen und Strafzahlungen geschützt.

Marktfähig bleiben

VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity,Ambiguity), also die Volatilität, Ungewissheit, Komplexität und Mehrdeutigkeit von Rahmenbedingungen und Situationen in der Geschäftswelt, machen ein eingespieltes Prozessmanagement heute unverzichtbar. Es hilft Ihnen, mit sich ständig wandelnden Marktbedingungen Schritt zu halten und flexibel zu bleiben. Ihr Unternehmen wird in der Lage sein, schneller auf neue Anforderungen zu reagieren und sich erfolgreich an neue Trends, Technologien oder Produktlinien anzupassen.

Digitalisierung

Prozessmanagement ist eine zentrale Voraussetzung für eine erfolgreiche Digitalisierung. Es ermöglicht Unternehmen, Schwachstellen und Engpässe zu erkennen, die durch den Einsatz digitaler Technologien behoben werden können. Digitale Technologien können Prozesse radikal vereinfachen oder ein komplett neues, am Kunden orientiertes Prozessdesign ermöglichen, indem sie z.B. manuelle Aufgaben immer weiter automatisieren, Entscheidungsprozesse zu beschleunigen und die Effizienz erheblich steigern. 

Wachstum

Sie (wollen) wachsen? Prozessmanagement hilft Ihnen, Ihre Leistungen zu skalieren, dabei Effizienz und Kostenkontrolle zu ermöglichen und eine gleichbleibende Qualität auch an unterschiedlichen Standorten sicherzustellen. Wachstum bringt oft neue Herausforderungen im Bereich der Kundenorientierung, Anpassungsfähigkeit und im Umgang mit Ressourcen mit sich, denen mit Prozessmanagement begegnet werden kann.

Grundvoraussetzungen für erfolgreiches ganzheitliches Prozessmanagement

Prozessmanagement in großen Unternehmen und Konzernen muss heute völlig neu gedacht werden. Die voranschreitende digitale Transformation bietet neue Chancen, erfordert aber auch eine Anpassung an neue Gegebenheiten.

Prozesse verstehen

Formuliertes Ziel eines wirkungsvollen Prozessmanagements sollte sein: „Ich beherrsche die Summe aller Prozesse und kann sie im Sinne meiner Strategie weiterentwickeln.“ Das bedeutet, dass das Zusammenspiel von Prozessen erkannt und gesteuert werden muss. Dies beginnt bereits beim Prozessdesign: Ein guter Prozess beschränkt sich ausschließlich auf das Wesentliche. 

Der eigentliche Nutzen des Prozessmanagements ist nicht mehr die abschließende Dokumentation von Prozessen. Diese ist nur noch die Voraussetzung, um Prozesse kontinuierlich optimieren, digitalisieren und steuern zu können. 

Komplexität in den Griff bekommen

Tatsache ist, dass niemand den Überblick über eine vierstellige Anzahl von Einzelprozessen behalten kann, bei denen dazu noch viele voneinander abhängig sind. Und natürlich kann es nicht für jede eingesetzte Technologie ausgewiesene Expertinnen und Experten im Unternehmen geben. Also sind datenbasierte sowie automatisierte Fokussierung und Priorisierung notwendig.  

Ein häufig genannter Weg dafür ist das Process Mining, das digitale Ereignisdaten monitort, um so bestimmte Geschäftsprozesse zu analysieren und zu optimieren.

Neue Modelle der Zusammenarbeit nutzen

Die digitale Transformation ermöglicht die Zusammenarbeit über bisherige Grenzen von Standorten oder Abteilungen hinweg, so dass gemeinsam neue Lösungen und Produkte entwickelt werden können oder sogar einzigartige Geschäftsmodelle entstehen. Gleichzeitig werden Organisationseinheiten immer adaptiver und organisieren sich bis zu einem gewissen Grad selbst. Fachbereiche entwickeln eigene IT-Lösungen mittels Citizen Development und Low Code Plattformen. Das alles bringt neue Verantwortlichkeiten mit sich: Personen, die Prozesse automatisieren können, die sie unternehmensweit koordinieren, Silos auflösen, Synergien schaffen und die gleichzeitig für IT-Sicherheit und Einhaltung von Regularien verantwortlich sind. Die Herausforderung besteht darin, dass diese Verantwortlichkeiten keine Flaschenhälse in den Arbeitsabläufen bedeuten dürfen.  

Die Unternehmenskultur anpassen

Prozessorientierung, Kundenorientierung, kontinuierliche Verbesserung, effiziente Zusammenarbeit u.ä. Themen sind nicht nur eine Frage von Organisation und Methodik, sondern ein Thema der Unternehmenskultur. Es geht um gelebte Werte und Normen. Prozessmanagement einzuführen oder ganzheitlich umzusetzen, hat daher immer auch Auswirkungen auf die Kultur und das Verhalten des Managements.

Prozessarchitektur

Konzerne haben in viele Prozesse, die in mehreren Beziehungen und Abhängigkeiten zueinander stehen. Für eine effektive sowie effiziente Entwicklung neuer Produkte, Services und Prozesse gilt es, diese Abhängigkeiten zu kennen, sinnvoll zu steuern und wo möglich zu vereinfachen. So können zum einen End-to-End-Prozesse verschlankt und Teilprozesse sowie dazugehörige digitale Lösungen wiederverwendet werden und auf der anderen Seite bessere Voraussetzungen für die Umsetzung strategischer Ziele (z. B. In- oder Outsourcing, M&A) geschaffen werden.

Wie Ihr ganzheitliches Prozessmanagement mit der Beratung von Cassini zum Erfolg wird

Wie Sie gesehen haben, gibt es viele Herausforderungen bei der Einführung eines erfolgreichen und nachhaltigen Prozessmanagements. Als erfolgreiche Strategie-Beratung bringt Cassini die Digitalisierung in Deutschland voran und steht Ihnen als starker Partner zur Seite. Unser erfahrenes Team besteht aus Expertinnen und Experten im Bereich Prozessmanagement, die über umfassendes Know-how und langjährige Praxiserfahrung verfügen. Wir arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die deren individuellen Anforderungen gerecht werden. Das bieten wir auch Ihnen an.

Check Up 

Unser Beratungsprozess startet mit einer gründlichen Analyse Ihrer bestehenden Geschäftsprozesse. Wir gehen dabei auf Ihre spezifischen Ziele und Anforderungen ein, ermitteln den Reifegrad Ihrer einzelnen Prozesse und identifizieren mögliche Schwachstellen und Verbesserungspotenziale. Auf Basis dieser Erkenntnisse entwickeln wir mit Ihnen gemeinsam einen maßgeschneiderten Plan zur Optimierung und/oder Digitalisierung Ihrer Prozesse. Gerne arbeiten wir auch bezogen auf einzelne Fachbereiche. 

Mit Lego Vertrauen schaffen

Mit unserem innovativen, erfolgreichen Planspiel zeigen wir Ihren Mitarbeitenden mit Lego, wie neue Prozesse aussehen können, was Optimierung bedeutet und wo die Herausforderungen liegen. Wir nutzen dabei nicht einfach nur einen vorhandenen Standard, sondern richten die Methodik auf Ihre individuellen Anforderungen aus. Die zwei- bis dreitägigen Workshops haben einen hohen Schulungs- und Teambuilding-Charakter und überzeugen die Teilnehmenden durch ihren Spaßfaktor. Damit unterstützen wir Sie auch bei der Implementierung neuer Prozesse und schulen Ihre Teams, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeitenden die neuen Abläufe effektiv nutzen können. 

Change Management

Neue oder optimierte Prozesse bedeuten Veränderungen für das Unternehmen, Führungskräfte und Mitarbeiter*innen. Wie jede Veränderung gibt es hierbei i.d.R. Unterstützer und jene, die den Veränderungen skeptisch gegenüberstehen. Neue, optimierte oder digitalisierte Prozesse erfordern daher ein begleitendes Change Management. Wir unterstützen Sie durch eine dem Umfang der Veränderungen angepasste Change Architektur. Wir helfen Ihnen bei Planung, Konzeption und Umsetzung von möglichen Informations-, Kommunikations-, Partizipations- und Qualifizierungsformaten.

Die passenden Tools und Technologien

Wenn Sie im Prozessmanagement erstmals unterstützende Tools (z.B. Workflow Engine, BPMS, Prozessmodellierungstools und RPA/Softwareroboter) einsetzen oder zu neuen wechseln möchten, begleiten wir sie als vollkommen unabhängige Beratung bei der Anforderungserhebung zu den Hilfsmitteln, die genau für Sie richtig sind. 

Die Cassini Gruppe ist breit aufgestellt, so dass wir Sie auch an unsere Kolleginnen und Kollegen der Aleri Solutions GmbH vermitteln können, die Sie kompetent bei der Auswahl der für Ihre Bedürfnisse passenden IT Systeme beraten können. 

Optimierung bestehender Prozessmanagement-Systeme

Selbstverständlich entwickeln wir mit Ihnen auch Ihr bereits bestehendes Prozessmanagement weiter und verknüpfen es mit anderen Managementsystemen. So helfen wir Ihnen auf dem Weg zu einem Integrierten Managementsystem (IMS), das ein ganzheitliches Bild Ihrer Abläufe und Prozesse bietet.

Process und Operational Excellence 

Sie haben Ihre Prozesse bereits gut im Griff? Wir verhelfen Ihnen zu Exzellenz! Mit unserem Ansatz optimieren Sie Ihr Prozessmanagement weiter (Process Excellence), u.a. durch die Integration zuverlässiger Feedbackmechanismen. Mit unseren Operational Excellence Frameworks unterstützen wir Sie dabei, Ihre operative Effizienz und Effektivität zu steigern, indem wir nicht nur einen Fokus auf Ihre Prozesse richten, sondern ganzheitlich auch Ressourcen, Mitarbeiter*innen, Qualitätsmanagement, Kultur, Kennzahlensysteme und Risikomanagement betrachten.

Zertifizierungs-Prozesse

Es gibt eine Reihe von Zertifizierungs-Prozessen mit dazugehörigen Audits, die intern strukturiert gemanagt werden müssen. Dazu gehört zum Beispiel die Zertifizierung zum Umweltmanagement nach DIN ISO 14001. Auch hierfür bieten wir Ihnen unsere fachmännische Unterstützung an.

Unsere Auszeichnungen und Zertifizierungen

Top Consultant
BrandEins Beste Unternehmensberater
Lünendonk Top 20 Managementberatungen
DAX Konzerne vertrauen Cassini
Siegel eGovernment Berater 2025/2026
ISO 9001 und 14001 Zertifizierung
ISO 27001 Zertifizierung

Ihre Ansprechpartner für Ihr Prozessmanagement

Benjamin Wimmer, Cassini Consulting
Benjamin Wimmer

Senior Management Consultant

benjamin.wimmer@cassini.de
+49 89 - 89674819
David Brehm
David Brehm

Senior Consultant

david.brehm@cassini.de
+49 151 - 11430937
Lassen Sie uns unverbindlich sprechen!

Zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren und erfahren Sie, wie Ihr unternehmensweites Prozessmanagement Ihnen helfen wird, die Effizienz, Qualität und Flexibilität in Ihrem Unternehmen zu steigern. Zusammen werden wir Ihren Erfolg sicherstellen!

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